top of page
Suche


Pausen und Regeneration
Die letzte Ausgabe von WEKA Persönlichkeit widmete sich dem Thema Pausen. In dieser Ausgabe findest du meinen Artikel, der aufzeigt, wie...

Sandra Künzler


Dein Gehirn mag keine Veränderungen!
Warum unser Gehirn keine Veränderung mag
Die Neurowissenschaft liefert klare Antworten: Unser Gehirn ist auf Effizienz und Energiesparen programmiert. Es liebt Routinen, Vorhersagbarkeit und Muster. Wenn etwas neu oder ungewohnt ist, muss das Gehirn mehr arbeiten, es braucht mehr Energie und erhöht unsere kognitive Belastung.

Sandra Künzler


Executive Coaching ist nur für Menschen, die ihre Probleme nicht lösen können
Executive Coaching – nicht nur, wenn’s brennt! Viele glauben, dass man nur dann ein Coaching braucht, wenn man in einer Krise steckt oder...

Sandra Künzler


Business ist Hochleistungssport - wie wir Leistung neu definieren
Nachhaltige Leistung entsteht nicht durch permanentes Arbeiten am Limit, sondern durch einen ausgewogenen Rhythmus aus Anspannung und Erholu

Sandra Künzler


Reflektieren, abschliessen, loslassen und Platz für Neues schaffen
Der Dezember ist ein guter Moment um abseits vom ganzen Weihnachtsstress nochmal inne zu halten und das Jahr zu reflektieren.

Sandra Künzler


Wie persönliches Wachstum und Selbstführung den Weg zum Erfolg ebnen
In einer zunehmend komplexen und digitalisierten Welt spielt nicht nur die analytische und digitale Kompetenz eine entscheidende Rolle...

Sandra Künzler


Hast du einen Narzissten als Chef?
Narzissmus am Arbeitsplatz kann eine erhebliche Herausforderung darstellen, besonders wenn du direkt davon betroffen bist. Wenn dein Chef...

Sandra Künzler


Die Oxytocin-Formel - warum das Kuschelhormon zu verbesserter Leistung führt
Wie Oxytocin deine Leistung verbessert im Business.

Sandra Künzler


High-Performance Teams
High Performance-Teams

Sandra Künzler


It's all about the People
Gute Beziehungen sind wahrscheinlich das Wichtigste im Leben eines erfolgreichen Leaders. Damit das gelingt, heisst ROI für einmal nicht...

Sandra Künzler


Führen ohne Emotionen ist ein Auslaufmodell
Führung ohne Gefühle gibt es nicht. Erfolgreiche Führungskräfte wissen, dass Gefühle eine produktive Kraft besitzen.

Sandra Künzler


Weisst du wie Meeting geht?
Kennst du das, du sitzt bereits im dritten Meeting am selben Tag, bist gelangweilt und langsam müde, tust so als ob du mitschreiben würdest,

Sandra Künzler


Du machst dir deinen Stress selbst!
Du und ich treffen Entscheidungen, die uns belasten, richtig?

Sandra Künzler


Fehlende Anerkennung im Job macht krank!
In der modernen Arbeitswelt sind Stress und hohe Anforderungen an der Tagesordnung. Doch die Arbeitsbelastung ist der nicht der einzige...

Sandra Künzler


Gesund führen: 7 Säulen gesunder Führung
Gesunde Führung geht über das reine Managen von Arbeitsaufgaben hinaus.

Sandra Künzler


Warum jeder meditieren kann!
Viele Menschen finden Meditation sei esoterisch. Doch die Hirnforschung sieht das heute ganz anders! Immer wieder höre ich Leute...

Sandra Künzler


Dein Leben findet jetzt gerade statt
Kennst du das "I'll be happy when syndrome..."? Sobald ich einen neuen Job habe, wird alles gut. Ich warte nur noch darauf, dass wir...

Sandra Künzler


Zu viel Resilienz ist schädlich
Alle sprechen davon wie wichtig Resilienz ist, aber die Forschung sagt, es gibt auch einige Nachteile, denn wer zu resilient ist, ist...

Sandra Künzler


Beginner's Mind, dein Schlüssel zu Innovation und Wachstum
In einer Welt, die von ständigem Wandel und Innovation geprägt ist, suchen viele von uns nach Wegen, um den Status Quo zu hinterfragen...

Sandra Künzler


Warum du als Leader die richtigen Fragen stellen solltest
Denke an das letzte Mal, als dir jemand in die Augen geschaut und dir Fragen gestellt hat, weil er wirklich an dir und der Antwort...

Sandra Künzler
bottom of page